Con ordinanza del 16 luglio 2022, il Tribunale di Napoli, Sezione lavoro, ha stabilito la non applicabilità del blocco dei licenziamenti individuali “emergenziali” nei confronti dei dirigenti. Il Giudicante ha inteso aderire all’orientamento più restrittivo formatosi sul tema, nonostante il “dietrofront” giurisprudenziale intervenuto con la sentenza del giugno 2022 della Corte di Appello di Roma.
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